へんてこ社労士のときどきブログ

さかべ社会保険労務士事務所オフィシャルブログ

2015-08-19から1日間の記事一覧

「あっせん」という和解による解決方法

労働者の多様化が進み、職場のトラブルも個別化し、個々の労働者と事業主との間の紛争(個別労働関係紛争といいます)が増えています。 事業主としては、職場のトラブル予防のための様々な対策をとることが最も重要です。 しかしそれでもトラブルが起こるこ…